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越来越多的首席财务官(CFO)获得了最高职位——但他们能否保住这个职位?
早上好。首席财务官(CFO)正越来越多地 stepping into 首席执行官(CEO)角色。但在人工智能时代,更大的问题可能是他们能在这个位置上待多久。
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“人工智能正在改变CEO的角色——可能导致更替的发生,”这是我同事Phil Wahba在《财富》上的一篇专栏。他指出,例如微软CEO萨蒂亚·纳德拉(Satya Nadella)拥有一段非常成功的任期——在其担任CEO的12年间,股价上涨了十一倍。微软也已加入市值超过3万亿美元的精英公司行列。但Wahba认为,如果纳德拉不紧跟人工智能及其对行业的深远影响,他将无法保持相关性或有效性——他的同行们在任何行业也是如此。
“随着几位硅谷最具知名度的CEO将任期延长到第二个十年,这一新现实正在形成,”Wahba写道。“他们包括53岁的桑达尔·皮查伊(在谷歌工作十年,领导其母公司Alphabet六年)以及苹果公司65岁的蒂姆·库克(担任CEO已十四年)。越来越清楚的是,人工智能将在这些CEO的任期长短中扮演重要角色。”
在科技行业及《财富》500强企业中,这样的长任期可能会变得越来越少,至少在人工智能浪潮的早期阶段如此。事实上,这一数字已经开始缩减。你可以在这里阅读完整文章。
根据Crist Kolder Associates的2025年波动性报告,去年,财富500强和标普500公司中由CFO晋升为CEO的比例达到了十年最高的10.26%,高于2015年的6.15%。
CFO们通常也会在成为CEO的路径中担任总裁角色。Michael J. Cavanagh于2015年加入康卡斯特公司(Comcast Corporation)担任CFO,2022年晋升为总裁,并于2026年1月开始担任联合CEO,与布莱恩·L·罗伯茨(Brian L. Roberts)共同领导。康卡斯特正在用数年时间升级其技术,采用人工智能和机器学习,并将其网络转变为软件基础系统。
Kathleen L. Quirk曾是矿业巨头Freeport-McMoRan Inc.的长期CFO,2021年晋升为总裁,2024年成为CEO。Freeport积极在其运营中部署人工智能,包括自主采矿和预测分析,并在《财富》AIQ 50强企业中排名第31位,展现了在人工智能方面取得的显著成果。
看起来,想在人工智能时代成为合格CEO的CFO们,需要在传统CEO的特质——战略、讲故事和人员领导力——基础上,叠加新的人工智能技能。未来的CEO型CFO将融合数字智能、系统思维、AI治理、变革领导力以及引人入胜的叙事,打造一个不仅能登顶,还能稳固职位的职业形象。
Sheryl Estrada
sheryl.estrada@fortune.com
排行榜
James Chuong于3月30日被任命为Atlassian Corporation(纳斯达克代码:TEAM)的CFO,这是一家团队协作软件提供商。Chuong拥有超过20年的行业经验。最近,他曾担任LinkedIn的CFO。在LinkedIn的13年间,他担任多个财务领导职位,领导全球财务规划与分析、业务运营、国际财务和财务系统团队。在此之前,Chuong曾在摩根大通、花旗集团和美国银行证券从事投资银行工作。
Matt Peterson被任命为Branch的CFO,Branch是一家员工支付平台。Peterson的职业涵盖会计、投资银行和财务领导岗位。他曾为多家公司上市提供咨询并发挥关键作用,包括指导Fastly于2019年完成首次公开募股(IPO)。他还曾在Attentive Mobile担任高级财务职位,最近则是企业礼品和奖励平台Snappy的CFO。在Branch,他将专注于为公司下一阶段的增长奠定基础。
大事
“科技决策可以带来每股收益(EPS)的大幅提升”是德勤的一份研究报告。研究人员采用一种将公司视为互联系统的模型,认为决策、行为和结果会随着时间不断相互影响。
德勤指出,在典型的标普500公司中,领导者关于数据、人工智能、IT预算和劳动力容量的技术决策,在短短几年内就能实质性改变每股收益(EPS)。该模型包括63个变量——涵盖技术资产、数字能力和组织准备情况——并识别出20个最核心的变量,这些变量对EPS等结果的影响最大。报告重点分析了推动EPS增长的数字投资决策,以及支撑其持续的基础能力。
更深入
《华尔街日报》的一篇文章题为《公司如何激励人工智能的采用?》提供了商业领袖的建议。
“迄今为止,很少有公司在领导层、团队和个人层面调整激励和奖励计划,以推动正确的行为,从而加快人工智能的采用,”Snyder写道。“领导层的对话需要从‘我们如何部署人工智能?’转变为‘我们如何激励正确的人工智能行为?’”
业内耳语
“人工智能模型会变成可互换的商品,还是会成为持久的竞争优势?”苹果似乎在押注前者。如果是正确的,今天的克制将被视为远见。
——伦敦商学院战略与创业学副教授Ioannis Ioannou在《财富》一篇题为《当大科技公司在人工智能上烧钱时,苹果在等待》的观点文章中写道。
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