2026 年社會保障調整將使部分工人的薪資減少

明年稅收負擔背後的數字

社會安全金每年都會進行幾次調整，雖然大多數2026年的變動對退休人士有利——包括2.8%的生活費調整和更靈活的收入規則——但其中一個重大變化將直接降低高收入者的實得薪資。

罪魁禍首是工資基數上限，也就是超過此門檻的工資不再需繳納社會安全稅。這個上限每年都會隨著通貨膨脹調整，2026年將從$176,100大幅提高到$184,500。

受影響的人群及影響程度

財務影響因收入水平而異。年收入達$184,500或以上的人，將在額外的$8,400年薪上繳社會安全稅。結果是？每年多繳$520.80（以6.2%的員工稅率計算）。自僱人士——負擔全額12.4%的稅率且沒有雇主協助——則需多繳$1,041.60。

收入介於舊上限和新上限之間的工人，受到的影響較小但仍明顯。例如，年薪$180,000的人，將突然在之前未課稅的$3,900收入上繳稅。

更廣泛的影響

雖然短期內看起來負面，但有一個常被忽視的好處：高收入者的社會安全金計算中，會納入更多的收入，最終提升他們的退休金額。然而，對於距離退休還有幾年的工人來說，這個權衡似乎較為抽象。實際的情況是，2026年整年，會看到更多的錢從每個薪水中消失。

雇主也會出一樣的6.2%，使得這部分新課稅收入的社會安全稅總負擔達到12.4%（員工和雇主合計）。這一調整主要影響國家的高收入者，反映出社會安全系統利用工資基數上限的提升來管理長期的財務可持續性。