Джеймі Даймон, генеральний директор JPMorgan Chase, каже, що справжня нестача робочої сили в США не стосується кількості людей, а навичок.
Виступаючи на Форумі керівників робочої сили Бізнес-круглого столу, він стверджував, що компаніям потрібно більше працівників, які можуть кодувати, забезпечувати безпеку мереж і керувати складними системами.
Переглянути оригінал