Voici ce qui a retenu notre attention : la valorisation des programmes a augmenté de 46 % d'une année sur l'autre, selon le dernier rapport annuel. Qu'est-ce qui motive cela ? La mobilité des talents. À mesure que les développeurs et les créateurs ont plus de liberté pour se déplacer et collaborer à travers les régions, le paysage concurrentiel évolue de manière spectaculaire. Cet effet d'égalisation géographique ne se limite pas à remodeler la dynamique des équipes — il revalorise fondamentalement la manière dont les projets rivalisent. Lorsque les meilleures intelligences peuvent travailler partout, les valorisations suivent. C'est un signe révélateur de la fluidité croissante de l'espace Web3.
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ImpermanentPhilosopher
· Il y a 2h
La libre circulation des talents est effectivement essentielle, mais derrière une hausse de 46 %, est-ce vraiment tout ce qu'il y a ? On a l'impression que des capitaux spéculatifs alimentent également la tendance...
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FlatlineTrader
· Il y a 2h
Une augmentation de 46 %, c'est joli à entendre, mais en fin de compte, il s'agit simplement de recruter des talents. Les véritables projets en soi ne changent pas vraiment, c'est juste qu'en recrutant des gros calibres, la valorisation s'envole, cette stratégie me lasse.
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SchrodingerWallet
· Il y a 2h
Les talents ont de beaux discours, mais en réalité, c'est l'argent qui circule où il veut. Derrière une hausse de 46%, il n'y a que deux mots — la consolidation.
Les projets vraiment innovants sont déjà mondiaux, et nous ? Nous attendons encore la prochaine vague pour couper les récoltes.
La liquidité dans le Web3 est si forte, alors comment se fait-il qu'il y ait encore autant de projets rug ?
Voici ce qui a retenu notre attention : la valorisation des programmes a augmenté de 46 % d'une année sur l'autre, selon le dernier rapport annuel. Qu'est-ce qui motive cela ? La mobilité des talents. À mesure que les développeurs et les créateurs ont plus de liberté pour se déplacer et collaborer à travers les régions, le paysage concurrentiel évolue de manière spectaculaire. Cet effet d'égalisation géographique ne se limite pas à remodeler la dynamique des équipes — il revalorise fondamentalement la manière dont les projets rivalisent. Lorsque les meilleures intelligences peuvent travailler partout, les valorisations suivent. C'est un signe révélateur de la fluidité croissante de l'espace Web3.