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今天不再提醒

人工智能對就業市場的衝擊可能並不是從你預期的地方開始的。入門級職位似乎首先感受到壓力——那些剛畢業的角色,曾經是保證的跳板,現在變得越來越難以獲得。



今年的畢業生發生了什麼?傳統的職業階梯正在快速變化。曾經需要人類員工的初級職位現在正被自動化或重組。隨着人工智能工具處理通常由入門級員工執行的任務,公司正在重新考慮他們的招聘策略。

這一轉變引發了關於人工智能驅動經濟中職業發展的不安問題。如果底層職位消失,人們如何向上攀升?其影響不僅限於個別求職者—它正在重塑整個行業,並迫使我們重新思考如何培訓和僱用下一代工人。

對於現在進入職場的人來說,適應能力比以往任何時候都重要。今天讓你找到工作的技能可能明天就會過時。
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TokenTaxonomistvip
· 6小時前
實際上,數據表明這裏的分類在根本上是錯誤的。入門級並不是“首個”受害者——它只是最顯眼的一個。中層職位目前正在經歷無聲的流失,從統計上講。
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智能合约收藏家vip
· 11-28 17:40
臥槽,應屆生真的沒活路了...這下爬不起來了
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智能合约补漏工vip
· 11-28 17:39
底層職位先遭殃,這邏輯跟合約漏洞一樣——薄弱環節永遠最先被捅穿。 --- 入門崗消失了底層沒人爬,這跟權限控制設計不當是一個道理——結構本身就崩了。 --- 適應性強就能活?醒醒,那是騙新人的。看看那些被自動化幹掉的數據標注員,現在啥都不值錢。 --- 梯隊底部消失,整個體系的風險鏈就暴露了,比我審過的脆皮合約還危險。 --- ai搶工作不是先從top開始?錯了,就像漏洞利用鏈一樣,總是從最脆弱的地方突破進去。 --- 培養方式得改,現在還在教那些明年就過時的技能,跟部署沒做形式化驗證的合約沒區別。
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LiquidationHuntervip
· 11-28 17:24
ngl 這下base層直接沒了,怎麼往上爬呢?有點絕
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