Amazon надає віддалену відпустку для застряглих співробітників в Індії, але вводить масштабні обмеження щодо роботи

Amazon зробила стратегічну поступку для частини своєї працівників, що базуються в Індії, які потрапили у затримки з обробкою віз. Відповідно до нової внутрішньої директиви, співробітники, які застрягли в Індії з 13 грудня і очікують перенесених співбесід щодо віз, мають право продовжувати працювати віддалено до початку березня. Це є незвичайним відхиленням від суворої вимоги Amazon щодо обов’язкової присутності в офісі п’ять днів на тиждень.

Підступ: віддалена робота з критичними обмеженнями

Хоча на перший погляд віддалена організація здається щедрою, реальні умови праці накладають суттєві обмеження. Застряглі співробітники явно заборонені виконувати низку важливих функцій: писати або виконувати код, проводити діагностику систем, брати участь у стратегічних сесіях, взаємодіяти з клієнтами, вести переговори щодо контрактів або відвідувати об’єкти Amazon. Фактично, будь-який перегляд, остаточне затвердження або високорівневе рішення має виходити з-за меж Індії, без можливості гнучкості відповідно до місцевого законодавства.

Що стосується технічного персоналу Amazon — ролей, безпосередньо пов’язаних із кодуванням, розгортанням та інфраструктурою систем — ці обмеження фактично позбавили цінності дозвіл на віддалену роботу, залишивши багато працівників у стані професійної невизначеності.

Що спричинило цю кризу?

Основна причина полягає у реформі протоколів віз H-1B адміністрацією Трампа. Нові вимоги тепер зобов’язують американських консульських службовців проводити обов’язковий огляд соціальних мереж кожного заявника на H-1B, що створює безпрецедентний затор. Наслідки виявилися серйозними: перенесення співбесід з візами затягнулося на місяці, а деякі посольства США відтягують призначення аж до 2027 року.

Amazon є однією з найбільш постраждалих компаній через масштаб — у 2024 фінансовому році компанія подала майже 14 800 сертифікованих заявок на H-1B, закріплюючи за собою статус одного з найбільших учасників програми H-1B у технологічній галузі.

Прогалини у політиці

Мемо залишає кілька важливих питань без відповіді. Співробітники, чиї співбесіди на візу тривають понад 2 березня, не отримують рекомендацій щодо подальших умов праці. Аналогічно, співробітники, застряглі в інших країнах, стикаються з відсутністю комунікації. Політика є швидким рішенням, а не комплексною стратегією управління працівниками, розкиданими по різних країнах і часових поясах.

На закритті торгів у середу акції Amazon (AMZN) торгувалися по 230,85 доларів США на NasdaqGS, зростаючи на 0,01% у післягодинній торгівлі.