Steak n Shake запускает программу компенсации в криптовалюте для своих почасовых сотрудников, что является еще одним важным шагом в принятии криптовалют в индустрии быстрого питания. Начиная с 1 марта, сотрудники в компаниях-операторах получат вознаграждения в биткоинах на сумму $327 , соответствующую стоимости $0.21 за каждый отработанный час. Эта инициатива выводит работников сферы быстрого питания в авангард массовой интеграции криптовалют в традиционные сферы занятости.
$0.21 в час в виде криптовалютных вознаграждений со временем накапливаются
Структура бонусов в биткоинах предлагает скромную, но ощутимую ценность для работников быстрого питания во всех точках сети в США. Хотя $0.21 за час может составлять примерно 1% от федеральной минимальной заработной платы, совокупный эффект программы становится значительным для штатных сотрудников. Работник, отработавший 30 часов в неделю, может ежегодно накопить примерно @E1@ в BTC при стабильной цене. При текущем курсе $77,35K за BTC это превращается в существенный дополнительный доход для работников, желающих получить доступ к цифровым активам.
Вознаграждения не будут доступны сразу — требуется двухлетний период вестинга, аналогичный структурам опционов на акции, распространенным в технологических компаниях. Такой дизайн стимулирует долгосрочную работу и удержание сотрудников, создавая финансовый стимул для работников быстрого питания оставаться в организации.
Платежи в биткоинах уже улучшают бизнес-показатели
Более широкая стратегия Steak n Shake в области криптовалют выходит за рамки компенсации. С мая 2025 года сеть принимает платежи в BTC через Lightning Network во всех точках в США. По словам руководства компании, эта интеграция принесла ощутимые операционные преимущества: сборы за обработку платежей снизились на 50%, а молодая демографическая группа, привлеченная крипто-дружелюбной политикой, дала хорошие результаты. Продажи в тех же магазинах выросли более чем на 10% во втором квартале 2025 года, что демонстрирует, что интеграция криптовалют может повысить эффективность традиционного бизнеса быстрого питания.
Компания укрепила свою позицию, выделив $10 миллионов на покупку биткоинов в казну в конце января, что свидетельствует о доверии к долгосрочной экспозиции в криптовалюты как части корпоративной стратегии активов.
Партнерство с Fold: делая криптовалютные вознаграждения доступными
Система бонусов работает через Fold — специализированное приложение для получения биткоинов в виде наград. Это партнерство позволяет работникам быстрого питания зарабатывать криптовалюту без необходимости иметь предварительные знания о криптовалютах или управлять кошельками. Fold обеспечивает техническую инфраструктуру, делая участие простым для традиционных работников, не знакомых с цифровыми активами.
Компания также запустила брендированные инициативы, такие как “Bitcoin Meal” в октябре 2025 года, включавшие пожертвования в поддержку разработки открытого исходного кода Bitcoin. Эти усилия создали культурные точки соприкосновения, укрепляющие позицию Steak n Shake как работодателя, ориентированного на криптовалюты.
Что это значит для работников быстрого питания и отрасли
Модель компенсации представляет собой важное развитие для работников сферы быстрого питания, которые ранее были недостаточно охвачены инновационными программами льгот. Хотя сумма за час остается скромной, психологический эффект получения криптовалютной компенсации имеет значение — это сигнализирует о том, что Steak n Shake ценит участие сотрудников в новых финансовых системах. Для работников, интересующихся криптовалютами, это дает практический опыт без финансовых рисков.
Программа также может стать прецедентом для отрасли. По мере того как все больше работников быстрого питания приобретут опыт работы с Bitcoin через вознаграждения за труд, спрос на крипто-дружественные льготы может увеличиться, что создаст более широкую волну принятия.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
Steak n Shake представляет бонусы в Bitcoin для работников фастфуда с марта
Steak n Shake запускает программу компенсации в криптовалюте для своих почасовых сотрудников, что является еще одним важным шагом в принятии криптовалют в индустрии быстрого питания. Начиная с 1 марта, сотрудники в компаниях-операторах получат вознаграждения в биткоинах на сумму $327 , соответствующую стоимости $0.21 за каждый отработанный час. Эта инициатива выводит работников сферы быстрого питания в авангард массовой интеграции криптовалют в традиционные сферы занятости.
$0.21 в час в виде криптовалютных вознаграждений со временем накапливаются
Структура бонусов в биткоинах предлагает скромную, но ощутимую ценность для работников быстрого питания во всех точках сети в США. Хотя $0.21 за час может составлять примерно 1% от федеральной минимальной заработной платы, совокупный эффект программы становится значительным для штатных сотрудников. Работник, отработавший 30 часов в неделю, может ежегодно накопить примерно @E1@ в BTC при стабильной цене. При текущем курсе $77,35K за BTC это превращается в существенный дополнительный доход для работников, желающих получить доступ к цифровым активам.
Вознаграждения не будут доступны сразу — требуется двухлетний период вестинга, аналогичный структурам опционов на акции, распространенным в технологических компаниях. Такой дизайн стимулирует долгосрочную работу и удержание сотрудников, создавая финансовый стимул для работников быстрого питания оставаться в организации.
Платежи в биткоинах уже улучшают бизнес-показатели
Более широкая стратегия Steak n Shake в области криптовалют выходит за рамки компенсации. С мая 2025 года сеть принимает платежи в BTC через Lightning Network во всех точках в США. По словам руководства компании, эта интеграция принесла ощутимые операционные преимущества: сборы за обработку платежей снизились на 50%, а молодая демографическая группа, привлеченная крипто-дружелюбной политикой, дала хорошие результаты. Продажи в тех же магазинах выросли более чем на 10% во втором квартале 2025 года, что демонстрирует, что интеграция криптовалют может повысить эффективность традиционного бизнеса быстрого питания.
Компания укрепила свою позицию, выделив $10 миллионов на покупку биткоинов в казну в конце января, что свидетельствует о доверии к долгосрочной экспозиции в криптовалюты как части корпоративной стратегии активов.
Партнерство с Fold: делая криптовалютные вознаграждения доступными
Система бонусов работает через Fold — специализированное приложение для получения биткоинов в виде наград. Это партнерство позволяет работникам быстрого питания зарабатывать криптовалюту без необходимости иметь предварительные знания о криптовалютах или управлять кошельками. Fold обеспечивает техническую инфраструктуру, делая участие простым для традиционных работников, не знакомых с цифровыми активами.
Компания также запустила брендированные инициативы, такие как “Bitcoin Meal” в октябре 2025 года, включавшие пожертвования в поддержку разработки открытого исходного кода Bitcoin. Эти усилия создали культурные точки соприкосновения, укрепляющие позицию Steak n Shake как работодателя, ориентированного на криптовалюты.
Что это значит для работников быстрого питания и отрасли
Модель компенсации представляет собой важное развитие для работников сферы быстрого питания, которые ранее были недостаточно охвачены инновационными программами льгот. Хотя сумма за час остается скромной, психологический эффект получения криптовалютной компенсации имеет значение — это сигнализирует о том, что Steak n Shake ценит участие сотрудников в новых финансовых системах. Для работников, интересующихся криптовалютами, это дает практический опыт без финансовых рисков.
Программа также может стать прецедентом для отрасли. По мере того как все больше работников быстрого питания приобретут опыт работы с Bitcoin через вознаграждения за труд, спрос на крипто-дружественные льготы может увеличиться, что создаст более широкую волну принятия.