Urgente! Alta direção da Fundação $ETH sofre um terremoto, a figura central sai de forma relâmpago antes do fim do período de experiência, a luta pelo poder interno foi confirmada?

A noite de 13 de fevereiro, horário de Pequim, a Fundação $ETH anunciou que Tomasz Stańczak, co-CEO, deixará o cargo no final deste mês. Este período de mandato foi inferior a um ano. Seu substituto temporário será Bastian Aue, enquanto o outro co-CEO, Hsiao-Wei Wang, permanecerá no cargo.

Na carta de despedida no site da fundação, Tomasz destacou as realizações do último ano: aceleração dos processos de decisão, maior comunicação com as gerações mais jovens e a comunidade de construtores, maior abertura nas redes sociais e podcasts, colaboração mais estreita com instituições, implementação de políticas financeiras e de remuneração, definição da hierarquia entre L1 e L2, além de maior transparência no orçamento e na estrutura organizacional.

No entanto, uma outra parte da carta gerou ampla interpretação. Ele escreveu: “Algumas mudanças só podem esperar por uma ‘surpresa’. Com o tempo, minha capacidade de atuar de forma independente na fundação diminuirá. Se chegar a 2026, parece que tudo se resumirá a segurar a tocha.” Essa expressão de emoções sutis levou a comunidade a especular que sua saída não é tão simples quanto aparenta.

Há um ano, a nomeação de Tomasz foi quase uma missão de emergência. Naquela época, o preço do $BTC havia recuado após ultrapassar cem mil dólares, enquanto o $ETH permanecia fraco, até mesmo caindo abaixo das mínimas do ano anterior. Na mesma época, a Solana estava em alta devido à febre de memes, enquanto o ecossistema do $ETH permanecia silencioso. A comunidade estava insatisfeita, criticando a fundação por estar envolvida em lutas internas de poder, desconectada do mercado e dos construtores de primeira linha.

Sob essa pressão, os altos dirigentes do $ETH precisaram agir. Em 1º de março de 2025, a fundação anunciou a nomeação de Hsiao-Wei Wang e Tomasz Stańczak como co-CEOs, com a saída de Aya Miyaguchi, que passou a atuar nos bastidores. Hsiao-Wei é um contribuidor central na cadeia Beacon, enquanto Tomasz lidera o conhecido cliente de execução Nethermind.

Nos últimos doze meses, mudanças ocorreram, centradas em duas áreas: eficiência interna e comunicação externa. Os processos internos foram significativamente otimizados, as decisões aceleradas, e a fundação cortou 19 funcionários para simplificar sua estrutura. Como resultado, os custos de transação na cadeia diminuíram rapidamente, embora isso também estivesse relacionado à redução na atividade, mas melhorias como expansão de Blobs e aumento do Gas Limit, que antes exigiam discussões repetidas, foram implementadas rapidamente em um ano.

Externamente, Tomasz participou frequentemente de podcasts, sessões de AMA e interações nas redes sociais, trazendo “energia nova”, segundo Vitalik Buterin, cofundador do $ETH. A fundação também reforçou a comunicação com desenvolvedores, governos e instituições, além de reintroduzir a narrativa de “privacidade” para atender a aplicações práticas.

Porém, sua saída antes de completar um ano no cargo, com uma carta de despedida carregada de significado, levantou especulações. GregTheGreek, um contribuidor central na camada de consenso do $ETH, revelou em uma rede social que, há um ano, ao conversar com Tomasz, este teria dito que seu principal indicador de desempenho poderia ser “ser demitido no primeiro ano”.

GregTheGreek apresentou duas razões: primeiro, a luta pelo poder dentro da fundação ainda é intensa, com Aya Miyaguchi mantendo o controle real, e as mudanças de Tomasz não atingiram as raízes do problema, levando à exclusão por parte dos grupos de interesse existentes. Segundo, Tomasz possui um forte background na Nethermind, Flashbots e venture capital, o que cria conflitos de interesse evidentes, mesmo que divulgados previamente, gerando insatisfação.

Ele acrescentou que um ano é suficiente para mudar uma organização, mas não sua cultura. A comunidade geralmente vê um mandato tão curto como uma “fase de teste não concluída”. Apesar de Tomasz afirmar que prefere trabalhar na linha de frente técnica, e Vitalik e outro cofundador, Joseph Lubin, não terem divulgado detalhes, a sensação de insatisfação ainda é perceptível na carta.

No último ano, vimos mudanças no $ETH e uma correção pública na avaliação de Vitalik sobre as Layer 2. Mas, se o $ETH realmente deseja uma transformação profunda, talvez devesse considerar trazer um gestor profissional experiente de fora do ecossistema — alguém sem bagagens históricas ou interesses conflitantes, um verdadeiro gestor independente.

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