Movimento interessante no Fórum de Investimento E.U.A.-Arábia Saudita hoje. A administração basicamente está dizendo que quer controles mais rigorosos sobre o visto H-1B, mas com uma reviravolta—usando-os estrategicamente para treinar trabalhadores americanos em fabricação de semicondutores de ponta e tecnologia avançada. É uma tentativa de equilibrar a proteção nacionalista de empregos com a manutenção da competitividade na corrida global dos chips. Resta saber se essa abordagem pode realmente proporcionar tanto o desenvolvimento de talento local quanto a liderança tecnológica. A indústria de semicondutores está a observar atentamente, uma vez que isso pode remodelar a forma como as empresas abordam o treinamento da força de trabalho e a recrutamento de expertise estrangeira.