TSL مجلس الإدارة يراهن بكل قوته على ماسك، والهدف هو أن تصل القيمة السوقية إلى 8.5 تريليون دولار

في الآونة الأخيرة، كانت هناك متابعة كبيرة لشركة تيسلا (Tesla) التي ستعرض على المساهمين للتصويت بشأن "خطة تعويض وصلاحيات التصويت لموسك على مدى عشر سنوات" في نوفمبر من هذا العام. في هذا الصدد، أوضح رئيس مجلس إدارة تيسلا، روبن دينهولم، خلال مقابلة مع "بلومبرغ" صباح اليوم 9/15، أن هذه الخطة ليست مجرد خطة تعويض، بل هي رهان يتعلق بمستقبل تيسلا على مدى السنوات العشر القادمة. من القيادة الذاتية إلى بوتات، ومن تطوير الذكاء الاصطناعي إلى تحديات القيمة السوقية، يختار المجلس الاستمرار في الرهان على موسك.

ظهور خطة الماستر 4، مجلس الإدارة يدعم ماسك

أصدرت تسلا في 1/9 "خطة الرئيسية 4"، التي تحدد خارطة الطريق لعشر سنوات القادمة في مجال الذكاء الاصطناعي، القيادة الذاتية والروبوتات. في هذا السياق، قالت دينهولم إن هذه هي تحول تكنولوجي حاسم، وأنه على مستوى العالم، لا يمكن لأحد غير ماسك قيادة الشركة نحو الأمام. ووصفته بأنه "قائد من جيل"، ويجب على الشركة في هذا الوقت دعمه بقوة لضمان عدم انحراف رؤية السنوات العشر القادمة.

8 أشهر من المفاوضات، لا راتب أساسي، فقط مكافأة عند تحقيق الأهداف

تحدث الموضوع عن "خطة تعويض وإدارة حقوق التصويت لمدة عشر سنوات" التي أصدرتها تسلا في 3/9، حيث ذكرت دينهولم أن هذه الخطة استغرقت من 7 إلى 8 أشهر من المفاوضات وأكثر من عشرة اجتماعات حتى اكتملت.

وأضافت أن ماسك يسعى إلى تحقيق اختراقات ونجاحات في مجال الذكاء الاصطناعي، وليس المال. يتطلب الاقتراح من ماسك أن يدفع القيمة السوقية ل تسلا من 2 تريليون دولار إلى 8.5 تريليون دولار، وتشمل الأهداف التشغيلية إنتاج 20 مليون سيارة سنويًا، و10 ملايين اشتراك مدفوع في القيادة الذاتية، بالإضافة إلى 1 مليون من بوتات Optimus والتاكسيات الذاتية.

قال دينهولم إن مجلس الإدارة قرر فصل حقوق التصويت عن الفوائد الاقتصادية، وأنه فقط عند تحقيق القيمة السوقية وأهداف التشغيل في نفس الوقت، يمكن لماسك الحصول على حقوق التصويت على مراحل، بزيادة قدرها 1% في كل مرة. وحتى عند تحقيق الأهداف، لن يتم صرف المكافآت والأسهم وغيرها من الحوافز على الفور، بل سيتم تأجيلها لضمان استمراره في الاستثمار في التنمية طويلة الأجل للشركة.

حق التصويت هو الدافع الرئيسي لماسك، والأدوار المتعددة تدعم ذلك

وأشار دينهولم إلى أن ماسك قد صرح بوضوح أن "حق التصويت" هو الدافع الأكبر له. إنه يأمل في ضمان عدم تشويه تسلا في الأبحاث والتطوير الرئيسية مثل الذكاء الاصطناعي والقيادة الذاتية، لذلك صمم مجلس الإدارة آلية تمنح حق التصويت بشكل تدريجي، مما يجعله مضطراً للتركيز على الأعمال الأساسية للشركة للحصول على مزيد من النفوذ تدريجياً.

بالنسبة للشكوك الخارجية حول إمكانية إدارته لعدة شركات في نفس الوقت، فإن دينهولم تعتقد بدلاً من ذلك أن إبداع ماسك المتنوع وخبرته عبر المجالات تعد دعمًا لـ TSL، بل تسمح له حتى بتولي مناصب أساسية مثل مدير المنتج في المستقبل، دون الحاجة إلى الالتزام بمنصب الرئيس التنفيذي. وأكدت أن معايير تقييم مجلس الإدارة تعتمد فقط على أدائه داخل الشركة، ولن تُؤخذ المواقف السياسية بعين الاعتبار.

الاستمرار في السلامة، التصويت في نوفمبر لتحديد المستقبل

دينهلوم أكدت أن هذه خطة لمدة عشر سنوات، وعندها سيكون ماسك قريبًا من 65 عامًا. وأشارت إلى أن مجلس الإدارة قد أنشأ خطط استجابة قصيرة الأجل وخطط خلافة طويلة الأجل، ويواصل培养 وتجنيد المواهب في مجالات الذكاء الاصطناعي والهندسة والتصنيع لضمان انتقال سلس.

في الوقت نفسه، جعلت الشركة سلامة ماسك أولوية على مدى سنوات، واستمرت في تعزيز الحماية. وأكدت أخيرًا أنه طالما يمكن لتسلا أن تحقق هدف القيمة السوقية البالغ 8.5 تريليون دولار، سيصبح المساهمون أكبر الفائزين، بينما ستحدد انتخابات المساهمين في نوفمبر اتجاه الشركة في العقد المقبل ومكانة ماسك القيادية.

وأيضاً سعر سهم تيسلا (TSLA) قد ارتفع من أدنى سعر له هذا العام 214 دولاراً، ليصل قبل موعد الطباعة إلى 396 دولاراً، بزيادة تتجاوز 85%.

(TSL افتتح بسعر 300 مليار دولار للاحتفاظ بالموظفين، هل يمكن لعقد ماسك الجديد أن يدعم TSLA؟ )

هذه المقالة مجلس إدارة تيسلا يراهن بكل قوته على ماسك، والهدف هو أن تصل القيمة السوقية إلى 8.5 تريليون دولار، وقد ظهرت لأول مرة في أخبار السلسلة ABMedia.